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Ihre Experten, wenn es darum geht, Wirkung zu erhöhen, Gesundheit zu fördern und als Unternehmen besser zu werden!

Teamassistenz gesucht!

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Teamassistenz gesucht!

Zur Unterstützung bei allen administrativen und organisatorischen Aufgaben suchen wir ab sofort eine Teamassistenz (w/m/d) in Teilzeit für 20 Stunden in der Woche.

Deine Aufgaben

  • Allgemeine Büroorganisation und -verwaltung
  • Selbstständige Organisation und Koordination von Terminen
  • Bestell- und Rechnungswesen einschließlich der Erstellung von Monatsabschlüssen
  • Vor- Weiterlesen →
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Aktuelles, Stellenausschreibungen

Handlungshilfe zum Thema BEM: Wie gelingt erfolgreiches BEM?

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Handlungshilfe zum Thema BEM: Wie gelingt erfolgreiches BEM?

In dem neusten Beitrag der Reihe Psychologie in der Organisation geht es um das Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM). Unternehmen sind gesetzlich verpflichtet, Beschäftigten, die mehr als 6 Wochen arbeitsunfähig sind, ein BEM anzubieten. Dennoch stellt die Umsetzung in die betriebliche Praxis Weiterlesen →

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Aktuelles, Psychologie in der Organisation

Beiträge in Springer Fachbuch: BGM – Ein Erfolgsfaktor für Unternehmen

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Beiträge in Springer Fachbuch: BGM – Ein Erfolgsfaktor für Unternehmen

Mit zwei Beiträgen hat sich das EO Institut an dem Springer Fachbuch “BGM – Ein Erfolgsfaktor für Unternehmen”, beteiligt:

1. Die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung als Fundament eines strategischen Betrieblichen Gesundheitsmanagements

Wird die GBpsych als wertvolles Analysewerkzeug ernst genommen und strukturiert Weiterlesen →

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Aktuelles

Alter(n)sgerecht in die neue Arbeitswelt

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Alter(n)sgerecht in die neue Arbeitswelt

In dem neusten Beitrag der Reihe Psychologie in der Organisation geht es um den Umgang mit einer alternden Belegschaft. Um wettbewerbsfähig zu bleiben, brauchen Unternehmen fitte und gesunde Beschäftigte – auch im Alter. Schlüssel zum Erfolg ist die Umsetzung eines alter(n)sgerechten Weiterlesen →

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Aktuelles, Psychologie in der Organisation

iga-Podcasts zur Inneren Kündigung

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iga-Podcasts zur Inneren Kündigung

In Zusammenarbeit mit der Initiative Gesundheit und Arbeit wurde dazu im Zeitraum 2015/2016 eine wissenschaftliche Studie durchgeführt, die die Perspektive des Unternehmens auf die innere Kündigung aufgriff. Hier stand die Frage im Fokus, wie sich innere Kündigung in Unternehmen darstellt, Weiterlesen →

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Aktuelles

Freie Plätze für Seminare im November

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Freie Plätze für Seminare im November

8.-9. November: Umgang mit psychisch beanspruchten Beschäftigten

In diesem Seminar geht es geht darum, Warnsignale zu erkennen, Belastungsursachen zu analysieren und Ressourcen aufzubauen. Dabei geht es sowohl um Belastungen und Ressourcen in der Organisation bzw. bei den Beschäftigten als auch Weiterlesen →

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Aktuelles, Seminar